2023年党和国家机关党员领导干部民主生活会对照检查材料3篇

党和国家机关党员领导干部民主生活会对照检查材料根据党中央印发《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》和《关于认真开好20xx年度县以上党和国下面是小编为大家整理的党和国家机关党员领导干部民主生活会对照检查材料3篇,供大家参考。

党和国家机关党员领导干部民主生活会对照检查材料篇1

　　根据党中央印发《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》和《关于认真开好20xx年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》，落实委党组部署，近日，机关党委专门印发《关于认真开好20xx年度党员领导干部民主生活会的通知》（以下简称《通知》），对开好全委处以上单位领导班子党员领导干部民主生活会提出了要求，作出了安排。下面是明月秘书网小编为您推荐党和国家机关党员领导干部民主生活会对照检查材料。

　　根据中央和省委、市委关于开好党和国家机关党员领导干部民主生活会的精神，我认真按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》（以下简称《准则》《条例》）有关要求，重点对照《若干规定》《实施细则》精神，深入查摆，深刻剖析，并明确了初步整改方向。现对照检查如下：

　　一、深入查摆突出问题

　　（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导方面

　　1.党的十九大精神学得不深不透。本人能够主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。但是还是存在着一些不足之处：一是学习态度不够端正。思想上不够重视，轻视理论学习，缺乏主动性和自主性，总感觉自己经常看报纸杂志、听新闻广播，理论水平还可以，集体学习时有时满不在乎，被动参加，缺乏热情。二是学习深度广度不够。对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统，存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺，缺少时不我待的使命感和危机感。三是党员的政治觉悟需进一步提升。对核心意识的重视程度不够，多数情况下停留于表面，没有切实将坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，维护党和中央权威的统一领导提高到思想政治的层面和高度。

　　（二）认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定，带头坚持请示报告制度方面

　　一是思想上不能全面深刻地认识相关决策部署、决议决定的政治意义和重要性，有时不能对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神很好地发挥它们对实际工作的指导作用。二胜作方式方法简单，大部分时间在埋头拉车干活，除了上级要求外，很少积极主动向上级汇报思想工作，对请示报告的落实不够彻底，虽然能够做到贯彻执行，但也存在请示报告不够及时、不规范的现象。

　　（三）对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话方面

　　一是自入党以来对照初心和使命能够做到坚持马克思主义政治信仰，但是有些地方仍然做的不够。如：日常思想汇报的主动性不够，有时候存在避重就轻、报喜不报忧的情况，对领导交代或看得见的工作全力以赴，对易出经验、易出成绩的工作关注较多，对打基础、见效慢的工作推动不够。二是政治敏感性还不够强，对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考不够深入。如：对社会上偶然存在的消极议论和负面言论所产生的负面影响虽没有附和，但没有以党员的身份去尽可能地宣扬正能量。

　　（四）担当负责，攻坚克难，以钉钉子精神抓落实方面

　　一是艰苦奋斗精神有所弱化。精神不够振奋，考虑个人名利得失、进退去留的多了，讲奉献不求索取、讲艰苦不图安逸、讲奋斗不计名利的少了。如：有时会发牢骚，抱怨工作任务太重、压力太大、加班太多，经常要干到晚上十一二点。这是为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切的奉献精神有所淡化的表现。二是责任担当意识有待提升。做事习惯于从条条框框出发，唯上唯书。对工作中遇到的一些棘手难题，特别是敏感问题，瞻前顾后，不敢碰硬，怕得罪人。

　　（五）纠正“四风”，反对形式主义、官僚主义方面

　　一是学用脱节，不注重学以致用，虽然对党的政治理论开展了相关的学习，但仅停留在学习的层面，没有细致地思考如何将理论学习应用到指导实践工作中去，应对工作中出现的问题偶有手忙脚乱的情况。二是不接地气，与群众联系不够紧密，作为杨林村第一书记，平时下村走访不够，联系工作较少，对村里的各方面了解不深，未能经常深入到村里到群众中去，不了解他们的实际困难和诉求，对群众反映强烈的、亟需解决的问题和困难不够关心。

　　（六）严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象方面

　　一是对党风廉政建设责任缺乏充分的认识，认为“一岗双责”是针对领导干部的，自己只是一名普通干部，不需要参与党风廉政建设工作，只要严格执行廉洁自律有关规定就行了，对党风廉政建设工作重视程度还不够，没有真正把党风廉政建设放在心中。二是片面地认为只要个人能够坚守住底线，做到不出格、不特权、拒绝腐败、拒绝消极就可以了，还没有真正地将廉洁自律要求融入到自己的人生观和价值观当中，对自己缺乏深层次的要求。三是落实八项规定精神有差距。如，下村时，偶尔因拉不下脸面拒绝，接受村干部宴请。这是没有严格对照中央八项规定及其实施细则要求，抓自律还有一定差距的表现。

　　二、产生问题的原因分析

　　（一）政治理论学习不够深入。学习存在片面性，认为学习好业务知识、专业知识，认真做好本职工作即可，没有真正认识到政治理论学习的重要性，对理论学习抓的不够紧，特别是对习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新战略的学习还不够全面和系统，对十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入，对一些重大思想的理解还没有真正学深学透，领会精髓和要义，政治理论素养还有待提高，政治敏锐性有待加强。

　　（二）党性修养上有所放松。虽然能做到自我严格要求和约束，做到不违规违章，但是认真对照准则和条理，律己的要求还需要进一步加强，自己做到不违规违章只是基本的要求，更重要的是要将理想信念和党性修养进行提升，从而真正达到共产党员应有的心怀天下、无私奉献、全心全意为人民服务的崇高境界。与老百姓面对面贴心的交流不够，无形中就拉开了与群众的距离，导致工作中对群众反映的问题认识不够透彻、解决不够彻底，没有真正的发挥出为人民服务，为群众排忧解难，为大众干实事的作用。

　　（三）工作要求不够严格。工作中缺乏对情况问题全面深入地了解和掌握，不能从政治的高度认识问题，对一些好的经验、做法和研究、总结不够。在面对一些一时难以解决的问题时，更多地强调客观性、复杂性和长期性，主观能动性发挥不够，改革创新力度不大，解决成效也不理想。虽然工作考虑比较细致，但统筹能力不够过硬，有时缺乏前瞻性、计划性，就容易造成加班加点、分身乏术的情况，大局意识不强，未能经常性地立足全县的角度思考问题、开展工作，没能发挥党员先锋模范作用。究其原因主要胜作上对自己要求不够严格，缺乏时刻将工作置于首位的奉献精神。

　　三、今后整改方向及主要措施

　　针对查摆出的问题，我将发挥示范带头作用，逐一制定措施，形成落实清单，做到真改实改、彻底改，务求取得实效。

　　（一）努力提高自身素质。加强政治理论学习，进一步学习宣传贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，在工作中时刻不忘学习，充分认识到只有在不断的学习中才能充分认识到自己不足和自己的缺点，从而能补充自己的不足。在学习中把理论知识与实践结合起来，在实践中检验自己的所学习的知识，真正做到情为民所系，利为民所谋，权为民所用。

　　（二）切实为人民谋利益。坚持为人民服务的宗旨，确立群众整体觉悟最高、群众智慧最珍贵、群众利益最大的思想，发扬群众路线的优良传统，深入联系群众，真心体贴群众，真情感动群众，正确引导群众，努力为人民群众办好实事。紧扣发展要务，多干平凡实事，树立平民意识，持续打好脱贫攻坚战，将党和国家各项利民惠民政策落到实处，帮助困难群众脱贫致富，营造和谐的党群、干群关系，切实维护社会稳定，努力建设美丽溪口。

　　（三）不断转变工作作风。摆正位置，始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作，高标准高质量完成任务，努力防止和克服“以干代学”、“重干轻学”的现象，提高全面素质，增强综合能力。强化竞争意识，深刻认识生存危机，紧跟新时代，迎接新挑战，创造性地开展工作。以坚强的党性保证各项工作优质高效，不辜负组织的希望和要求。以更高的要求来鞭策自己，不忘初心、牢记使命，堂堂正正做人，公道正派做事。时时处处以身作则，率先垂范，争当先进，切实在作风建设中走在前做表率。

　　（四）提高廉洁自律自觉性。强化廉政学习教育，不断增强廉洁自律意识。强化理想信念学习，端正世界观、人生观、价值观和权力观，树牢法治观念和道德观念，积极参与支部廉政学习教育活动，定期撰写心得体会，提高廉洁自律的主动性和自觉性。定期对照《准则》《条例》，对思想、工作、学习、生活中的各方面进行查摆。对倾向性问题，研究措施，防范在前，把问题解决在成形之前。对普遍性问题，制定措施，堵住漏洞，防止问题再度发生，力求警钟长鸣，防患于未然。

　　以上对照检查，请各位领导、同志们批评指正，我将诚恳接受，认真加以改正。

党和国家机关党员领导干部民主生活会对照检查材料篇2

　　按照《关于开好xx年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，本人紧扣本次民主生活会主题，在深入学习的基础上，结合自身实际和工作情况，对照“六个方面”内容，深入查摆问题不足，深刻剖析问题根源，进一步明确整改措施和努力方向。现作对照检查如下。

　　一、存在的主要问题

　　（一）在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。能够自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、拥护“两个确立”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以 同志为核心的党中央保持高度一致。但对照检查还存在：一是理论学习不够深入。缺乏对新思想新理论全面性系统性学习，未做到与时俱进全面提升政治理论素养。虽然定期参加县委常委会、中心组学习会等集中学习党的新理论新思想和中央、省市系列重要会议精神等，但存在满足于“学过”“读过”的情况，静下心来全面系统研读、领会不够，距做到常补精神之“钙”还有差距。二是自觉学习不够主动。虽然能够以最高政治要求、最大政治责任、最严政治纪律抓自身理论学习，但有时不能很好的处理工学矛盾，导致主动跟进学的能动性、系统性不够，存在零散化、碎片化、快餐化现象，没有真正把学习党的方针政策作为思想提升的必修课，自觉学习的习惯性，主动性、积极性还有所欠缺。三是学用结合还有差距。在学以致用、学用结合上做得还不够，没有从责任的角度、政治的高度开展精准学习，面对新发展格局，还没有拿出更多管用的办法和措施，未能将理论知识贯穿到具体工作和实践中，用新知识新要求指导分管工作有效开展还存在不足。

　　（二）在带头用 新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。能够深入学习 新时代中国特色社会主义思想，深刻领会党中央决策部署的政治意图、战略谋划和实践要求，切实把贯彻落实中央和省市精神体现到日常工作实践中，创造性地转化为推进工作的具体措施，全力推动各项工作落实见效。但对照检查还存在：一是担当精神有待加强。在贯彻落实各项决策部署上，从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间，导致有些工作执行不够及时到位，遇事考虑困难多、考虑客观多，有求稳怕乱、不敢作为的倾向，缺乏敢闯敢试的勇气、攻坚克难的锐气。二是履职成效有待提升。所分管领域的工作面临越来越多的新情况新问题新考验，对待工作有时只满足于完成上级和领导交办的任务，在全县稳定、生态、发展、民生工作中新思路新办法不多，求稳保底的思想抑制了创新发展思维。三是责任落实有待细化。存在重安排、轻落实，重强调、轻检查的问题，工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，主体责任未完全发挥，投入精力不够，部分职能工作任务没有真正抓在手上，放在心上，扛在肩上。

　　（三）在带头坚持和加强党的全面领导方面。主要存在：对党建工作的重要性和紧迫性的认识和理解还需进一步提高，有时存在重经济、轻党建的倾向，受事务性工作影响，对党建应付抓、被动抓的时候多，没能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大工作同党建工作齐抓共管，造成党建工作与业务工作分离脱节。

　　（四）在带头学习坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。一是深入基层调研不够经常。客观上业务工作比较忙、时间相对紧张，主观上服务群众意识树立的不够牢。存在习惯于通过电话了解、办公室听取汇报的工作方式去了解基层情况，了解面上情况多，发现深层次问题少。没有真正扑下身子，走进群众身边，走进群众心间，群众的真实情况掌握不全面。二是学习贯彻落实不够到位。对新发展理念的贯彻落实还不到位，没有真正践行以人民为中心的发展思想，分管的教体、卫生等工作与人民群众的根本利益结合不够紧密。对身边干部同事帮扶指导较少，要求工作结果较多，听取工作过程较少。三是服务群众思想不够牢固。对基层鲜活的典型经验学习和总结的不够，指导工作主观意志成份多，对群众反映的难点热点问题，拓思路、出点子还不够。在实际工作中，重心更多倾向于落实上级部署和保障分管工作日常运转上，为民服务的宗旨意识不强，在做决策、办事情上，对解决群众身边“小事”下力气不够。

　　（五）在带头深入发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。一是学用结合有待提高。对党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，能够做到经常深入学习领会，但对其中伟大精神、宝贵经验实践运用还不到位，仍需要进一步传承和弘扬。二是斗争精神发挥不够。缺乏重大事件历练、重大风险考验、重大危险淬炼，在应对纷繁复杂的形势变化面前，干事缺少激情，过于求稳，少了一些敢于担当、敢于奋斗、敢于斗争的精神。三是日常工作创新不足。主要表现为战略定力不足，不善于从全局、从长远角度出发思考问题，距离“重规范，转作风，求创新，提效能”的要求还有很大差距。自我突破，自我创新的紧迫感不足，不能很好的将新发展理念贯穿于工作始终，在一定程度上存在安于现状、小富即安、固步自封的思想。

　　（六）在带头落实全面从严治党政治责任方面。一是对纪律规矩的学习抓得还不够紧。总认为自己平常能够认真学习上级关于纪律规矩的重要文件，对廉政法规方面的新知识、新精神比较熟悉，但在实际运用过程中，才发现自己对有些廉政法规掌握得不够透、不够准。二是廉政教育需进一步加强。个人能够严守政治纪律和政治规矩，坚决反对形式主义和官僚主义，但是开展廉政和纪律教育时“四种形态”运用不够，遵守纪律的自觉性还有待进一步加强，在行动上还没有把党的要求转化为自己的行为习惯。三是落实“一岗双责”制度有差距。党风廉政教育抓得不紧，存在“说得多、做得少”的现象，多以传达文件、开会、谈话的方式进行教育，方式单一，执行纪律也有不敢斗真碰硬的时候，有时候也有随大流的思想和念头，存在有好人主义的思想，把关较真逗硬还不够，对分管部门及联系乡镇干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。

　　（七）其他需要说明的事项。个人需要说明相关事项。本人不存在公务出游、公车私用、公款私用现象。担任领导干部以来，不存在以婚丧嫁娶、乔迁新居、生病住院、过生日等借机敛财行为。履行工作职责时所发生的消费性支出不存在超标准现象。不存在直系亲属经商办企业现象。

　　二、产生问题的原因分析

　　一是“思想意识”这个“动力源”有待持续提升。站在历史新起点，个人主动抓思想政治学习的力度不够，虽然对党的理论方针政策开展了系统学习，但对深层次问题研究还不够，用理论指导实践的工作能力有待加强。一定程度上存在“挑食”现象，不能坚持做到读原文、学原著，对马列主义经典原著学得不够专、悟得不够透、用得不够活，导致了对党性锤炼的紧迫性有所放松。二是“担当意识”这个“严标准”有待持续树牢。坐在办公室时间多了，开会时间多了，尽管也经常下去调研，但存在调研次数多，统等布局、谋划思路多，深入教学一线、听课授课次数少，未能总是设身处地地站在分管部门的角度思考问题，在遇到问题时有时没能及时深入调查研究，没有全面了解掌握情况，听取意见不充分现象。在工作中仍缺乏持之以恒抓作风的韧劲，缺乏铁腕抓作风的狠劲，缺乏综合施策抓作风的巧劲。三是“宗旨意识”这个“关键点”有待持续抓牢。错误认为大量艰苦细致的群众工作有基层同志去抓，渐渐放松了“我是谁、为了谁、依靠谁”的宗旨意识。深刻剖析，是因为自己全心全意为人民服务的宗旨意识不强，没有完全摆正人民公仆与人民群众之间的关系，拉大了与基层群众的距离，淡化了党同人民群众的血肉关系。

　　三、下一步努力方向和改进措施

　　针对查摆出的问题和剖析的原因，我一定始终坚定正确的政治方向，深入践行此次民主生活会要求，从思想上筑牢防线，拿出具体举措，认真抓好整改落实。

　　（一）强化理论武装，坚定理想信念。深入学习党的xx大精神，真正做到把学习作为修身立业的根本，特别是要着力扫除自己的知识盲区，坚决克服浅尝辄止、以干代学等倾向。结合分管工作实际，抓好学用结合和知行合一，努力成为推动全县高质量发展的行家里手。同时通过政治理论学习，进一步坚定理想信念，强化宗旨观念，增强党性修养。自觉改造主观世界，切实把党的科学理论要求内化为增强党性、提高觉悟、改进作风的思想自觉和行动自觉。

　　（二）强化宗旨意识，改进工作作风。时刻牢记为人民服务的宗旨意识，切实做到为人民群众服务、为基层一线服务。时刻站稳群众立场，经常到基层走访调研，到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，深入了解真实情况，收集社情民意。全面了解掌握基层群众最迫切、最急需、最关注的问题，采取切实有效的措施加以解决。

　　（三）强化党的建设，从严管党治党。严格执行《廉洁自律准则》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神，进一步增强反腐倡廉意识。坚持立足本职，恪尽职守，兢兢业业，勤勤恳恳，行事守信，立业扎实。坚持秉公办事，不徇私情，公道正派，时刻牢记手中的权力是党和人民赋予的，是用来为党工作、为人民服务的，想问题、办事情平等待人，公道正派。

党和国家机关党员领导干部民主生活会对照检查材料篇3

　　根据《关于开好2022年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，会前，本人坚持读原著、悟原理，深入学习了党的二十大精神、党章党纪、习近平新时代中国特色社会主义思想等，提高了思想认识，坚定了理想信念。同时，与相关单位负责人员进行了面对面的谈心谈话，明确了自身有待改进的地方，严格对照六个方面，结合自己的思想、工作、学习、作风实际，深入开展对照检查，进行党性分析，开展批评和自我批评，总结经验，找出差距，进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力，本人总结成绩，查摆不足，进行党性分析，开展批评和自我批评，有不妥之处，恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。

　　一、深入查找突出问题

　　始终坚持问题导向，理顺问题根源，自觉对照相关要求，进行深刻反思，清楚认识到自己在思想上、组织上、作风上、纪律上还存在一些问题，归纳起来主要有以下六个方面：

　　（一）在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题，一是理想信念有待进一步提高。一年来的实践再次证明，“两个确立”具有决定性意义。在新征程上，全党必须深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移贯彻落实党中央方针政策和工作部署，这就需要我们的理想信念无比坚定，也深刻认识到“理想信念是共产党人的精神之‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’”，理想信念决定事业成败。通过反思，本人对马克思主义理想信念的精神实质和科学内涵领悟不深，没有真正做到深学、细照、笃行，思想上蒙了“灰尘”，没有完全把理想信念转化为助推我县经济社会发展的的实际行动和内在动力。二是党性修养有待进一步提高。我们这么大一个党、这么大一个国家，如果党中央不能实行坚强有力的集中统一领导，就会出现各自为政、自行其是的局面，那就什么事情也干不成。通过对比学习和认识，深刻认识本人在学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要批示精神不够深入，没有百分百把行动统一到上级决策部署上来，对讲话精神落实到行动缺乏主动承接和可行的举措，对未来发展的危机意识不强，时常会自我满足、自我陶醉，不自觉地产生了一些懈怠和麻痹思想。三是“三观”认识有待进一步深化。世界与世界观从未完全一致，我们所做的不过是用勇气追问合理，用相信破解无序。面对一些党员干部中所出现的种种问题，追溯根源还是由于动摇和丧失了理想信念的现象，本人也存在对自身学习理论知识要求不高的表现，认识的广度和深度有所欠缺，学以致用做得不够好，理想信念不够坚定，经受各种风险和考验不足，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀斗争不够激烈。

　　（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面存在的问题，一是对标对表不走样不足。在自觉维护党中央权威上努力做到不折不扣，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，但在做政治上的“明白人”、信仰上的“忠诚人”方面需要进一步升华，落实到推进我县经济发展改革和社会稳定各项工作中去。二是创新创造不停步不足。学习的内容比较零碎，不够全面、系统、深入，没有真正在学深、学透、用活上下功夫。忽视了理论学习，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题。三是为民利民不懈怠不足。对基层工作中出现的新情况、新问题能拿出有效解决的办法和对策，但也存在做表面文章，安排工作，照着本子念一念就完事，也不注重跟踪抓好落实。对分管以外的工作不关心，不研究，大局观念不强，阻碍了工作的全面协调发展。

　　（三）在带头坚持和加强党的全面领导方面存在的问题，一是缺乏“时时放心不下”的责任感。工作有时主动性不够强，真正深入到偏远村组、困难家庭，与群众心贴心、面对面交流较少，对农村基层的乡村振兴和基础建设等工作督促检查少，有些工作推进缓慢、成效不理想，存在“只求过得去、不求过得硬”思想，不怕吃苦、不怕受挫、不怕失败的精神还不牢固。二是缺乏“咬定青山不放松”的韧劲。对于有些重点工作，特别是难度大的工作，存在等待观望的现象，没能做到细研究、想办法、快部署、快落实、快完结、快反馈。个别工作中存在积极性、主动性不强，“支支动动，拨拨转转”的现象，工作的积极性减弱，不敢担当、不愿担当的苗头在作祟。三是缺乏“不破楼兰终不还”的拼劲。求稳怕乱思想较重，对待发展中出现的新问题、新困难，习惯性的按照老办法解决，不敢打破原有条条框框，不能够完全按照与时俱进的要求开创新局面。在政府机关工作时间长了，工作缺乏创造性，有“不求有功，但求无过”的思想。不善于抓住机遇，局限于县委县政府安排布置什么就做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

　　（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面存在的问题，一是踔厉奋发的精神状态有待加强。能够做到扎实有序、敢于担当，工作激情和精神状态也都不错，但与先进典型相比，还有一定的差距。有时还存在安于现状、满足于现有的工作成果和已经取得的成绩的想法，缺乏新动力。二是守正创新的思路举措有待加强。工作中习惯穿旧鞋、走老路，在调研中习惯于“听汇报─看材料─写报告”的老方式，效果不明显，在探索方式方法、创新发展等方面还不足。创新创造性不够，贯彻和落实上级的文件和决定，只强调执行，不重视创新，造成有时工作执行难。三是担当有为的工作成效有待加强。工作中，我虽然坚持主动担责，但由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。

　　（五）在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面存在的问题，一是防范风险静心气需进一步提升。通过反思，在改革发展工作中存在一些急功近利、盲目攀比的情况，缺乏事业心和责任感，工作方法不够恰当，有些工作走“捷径”，基层不扎实、不讲究策略。在政府负责人这个岗位上时间长了，能够做到按照角色办事，摆正自己的位置，但久而久之学习放松了、工作松劲了、标准下降了，不再追求精益求精，不知不觉地产生了“不求有功、但求无过”的错误思想。二是攻坚克难添锐力需进一步提升。对缩小发展差距的责任感不强，对推动跨越发展的精气神不足。深入基层调研指导不够，面对突出矛盾和问题，因担心方方面面问题而不积极主动，根源在于工作态度上没有真正摆正关系，群众观念淡化。三是奋进争先呈锐势需进一步提升。缺乏追求工作高水平、高标准、高质量的劲头，没有“赶追超”的紧迫感，一定程度上产生了工作“只求过得去，不求过得硬”的心理，干工作认为差不多就行了，没有“一杆子插到底”和“打破砂锅问到底”的劲头，反映出缺少一股后来居上的拼劲。

　　（六）在带头落实全面从严治党政治责任方面存在的问题，一是党建主业失之于轻。存在错误认为抓经济发展是‘硬指标’，抓党建是‘软任务’，说党建工作‘说起来重要、做起来次要、忙起来不要’的认识，党建工作抓偏、抓轻，就会影响党组织生产力、凝聚力、战斗力，发展就会缺少主心骨，最终蒙受巨大损失。二是从严治党失之于宽。对“数据”十分敏感，满脑子“跨越式”、言必称“增长率”，只管分管部门工作，缺乏将党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核的抓实举措。三是“一岗双责”失之于忽。履行党风廉政建设还不同程度地存在“好人主义”现象，在自身严守底线的同时，缺乏与不良风气和行为作斗争的决心，党的优良传统和政治本色坚持不够，原则性、纪律性有所淡化。

　　二、存在问题的原因分析

　　经过深入剖析，我认为上述六个方面存在的突出问题，产生的根源是多方面的，有客观原因，思想认识的问题，也有主观的原因，没有牢固树立正确的政绩观、权力观、世界观问题。（一）理想信念淡化。科学理论武装不够，没能很好地运用科学理论加强思想改造，导致世界观、人生观、价值观有所扭曲，安于现状不思进取。理论联系实践不够，学风不实，忽视了理论与实践的辩证关系，对是否该继续坚持一贯的共产党人人生观、价值观、世界观有时会感到迷茫。究其根本，主要还是理想信念不够牢固，放松了对自身建设的要求，在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。（二）宗旨意识不牢。对缩小发展差距的责任感不强，对推动跨越发展的精气神不足。深入基层调研指导不够，面对突出矛盾和问题，因担心方方面面问题而不积极主动。随着参工作时间的增加，工作环境的变化，官本位思想滋生，与基层群众的密切联系有所弱化，为人民服务的宗旨意识有所淡化，下基层听取干部汇报的多，直接联系群众的少，造成服务群众的能力有所下降。（三）干事创业不足。只有树立正确的政绩观，各项工作才能在保证路线、方针正确的前提下开展好，也是党员干部从政的价值趋向，是党员干部创造政绩的思想基础。通过反思，缺乏事业心和责任感，工作方法不够恰当，有些工作走“捷径”，基层不扎实、不讲究策略，久而久之学习放松了、工作松劲了、标准下降了，不再追求精益求精。

　　（四）敬畏之心放松。党的纪律是维护党团结统一的根本保证，存在对权力来自人民、权力服务人民认识不清，对人民赋予的权力缺乏敬畏之心，对党铁的纪律戒惧之心还需加强。在大是大非面前头脑清醒、政治坚定、旗帜鲜明，但认为自己入党时间长，受党教育多年，党性修养靠得住、过得硬，正是因为这种思想，没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课，在思想上警惕性、警觉性有所放松，党性锻炼的主动性、自觉性有所放松。

　　三、今后的努力方向和整改措施

　　通过自我剖析，使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、提高修养的动力，在今后的工作中，我将以这次民主生活会为契机，针对自身查找和同志们给我指出的问题，切实采取措施，努力从以下几方面改进和提高。

　　（一）更加重视学习提高，不断增强党性修养。要从根本上解决存在的问题，首先就是解决思想认识的问题，着力点就是加强自身学习提高。坚持理论联系实际，定期开展下基层调查研究等活动，与干部群众面对面交流学习，带着工作中遇到的新情况、新矛盾、新问题，有针对性地学习市场经济、金融财税、矛盾化解、要素破解等方面的知识，注重听取社会各界的意见和建议，集中民智、反映民意，凝聚放大优势、突破发展瓶颈，进一步提升领导能力和水平。

　　（二）更加严格执行政治纪律，不断提高政治定力。始终把遵守党的政治纪律作为自己的行为规范和人生准则，增强政治敏锐性和政治鉴别力，保持清醒的政治头脑和坚定的理想信念。维护党中央集中统一领导是具体的而不是抽象的，首先要落实到坚定维护党中央权威上，落实到增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的实际行动上。任何时候任何情况下都要坚持同党中央保持高度一致，在党中央统一指挥的合奏中形成和声，决不能荒腔走板、变味走调；把政治纪律和政治规矩作为“清规戒律”，树立“红线”意识。防止个人主义、自由主义问题滋生，坚决抵制“两面人”，不搞任何形式的小圈子，树立正确的用人导向和标准，不搞任人唯亲。严格落实个人有关事项报告制度，在涉及重大问题、重要事项时按规定向组织请示报告。

　　（三）更加崇尚实干作风，不断强化纪律约束。作风建设永远在路上，坚持党的事业第一、人民的利益第一。要以身许党、夙夜在公，以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履好职、尽好责。要积极营造有利于干事创业的良好环境，敢于为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰，让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风。必须发扬斗争精神，积极应对各种风险挑战，依靠顽强斗争打开事业发展新天地。习近平总书记多次强调党员干部要“守纪律讲规矩”。无规矩不成方圆，行为的规范需要一定的约束。率先垂范，带头遵守中央“八项规定”，切实做到自重、自省、自警、自励。

　　（四）更加深化改革创新，不断提高工作实效。坚持解放思想、实事求是、改革开放，坚定不移地践行“五大发展理念”，扎实做好全面深化改革、基础设施建设、生态环境修复、民生社会事业改善等各方面工作。大兴调查研究之风，多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去，体察实情、解剖麻雀，全面掌握情况，做到心中有数。要营造环境、创造条件，鼓励基层干部群众讲真话、讲实话、讲心里话。对发现的问题，要分析原因、找准症结，有针对性地研究解决。

　　以上对照检查，可能查得不全面、不准确，原因分析和整改措施也不一定到位，请领导、同事给予批评指正。

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