对于办公室后勤党风廉政建设责任制自查报告（推荐）3篇

对于办公室后勤党风廉政建设责任制自查报告（推荐）3篇对于办公室后勤党风廉政建设责任制自查报告（推荐）　党风廉政建设责任制自查报告　根据市纪委《关于XX年党风廉政建设责任制考核有关事项的通知》要求，现对自己一年来贯彻执行党风廉政建设责任制下面是小编为大家整理的对于办公室后勤党风廉政建设责任制自查报告（推荐）3篇,供大家参考。

篇一：对于办公室后勤党风廉政建设责任制自查报告（推荐）

廉政建设责任制自查报告

　 根据市纪委《关于 XX 年党风廉政建设责任制考核有关事项的通知》 要求， 现对自己一年来贯彻执行党风廉政建设责任制各项规定和反腐倡廉情况进行了认真回顾总结和对照检查， 现将自检自查情况报告如下：

　一、 切实履行领导职责， 全面抓好政府班子和政府系统党风廉政建设工作一年来， 我按照“三讲” 和“三个代表” 的要求， 深刻领会和贯彻执行江总书记关于“治国必先治党、 治党务必从严” 的方针， 全面贯彻落实党中央、 国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》 和党的十五届六中全会、 中纪委七次全会精神以及上级关于党风廉政建设和反腐败斗争的一系列重要指示精神， 坚持从严治党、 从严治政， 切实履行领导职责， 全面抓好政府班子和政府系统党风廉政建设工作， 推动干部队伍建设， 为全县经济社会各项事业的持续快速健康发展提供有力的保证。

　(一) 全面履行第一责任人的责任为把政府的党风廉政建设责任制工作切实落到实处，县政府成立了由我任组长的工作领导小组和相应办事机构， 全面负责《责任制》 贯彻执行情况的安排落实和督促检查。

　根据政府工作实际， 把贯彻执行党风廉政建设责任制与经济工作、 行政管理工作、 班子自身建设和机关干部队伍建设工作一起部署， 一起抓落实， 一起检查考核， 形成一级抓一级， 一级带一级， 层层抓落实的工作格局。

　与此同时， 始终坚持“两手抓、 两手都要硬” 的方针， 把党风廉政建设和反腐败工作作为一项长期的、 经常性工作来抓， 做到逢会必讲， 警钟长鸣， 防微杜渐。

　按照组织分工， 由我分管监察工作，近年来， 随着改革开放步伐和社会主义市场经济的深入发展， 监察工作面临许多新情况、新问题， 对监察队伍提出了新的更高的要求。

　针对这些情况， 我平时都注意听取、 过问监察工作开展情况， 从人员、 经费、 办案装备方面给予支持， 为监察机关履职提供必要的条件， 帮助他们协调解决工作中遇到的困难和问题， 鼓励、 支持监察部门积极大胆开展工作、 履行职责。

　政府召开常务会、 党组会都通知监察局长列席会议， 便于他们行使监督职能。

　工作中要求监察部门对招投标工作、 工程建设验收、 政府人事工作、 政府采购、 政务公开和纠风治乱、 减负工作进行大胆监督， 充分听取他们对这些工作的意见、 建议和要求， 切实加强对监察工作的领导。

　全面贯彻执行民主集中制原则， 坚持集体领导， 民主决策。

　重大项目、 大额度财政资金安排使用、 涉及干部职工切身利益的重大事项等都严格坚持政府常务会议集体讨论决定， 确保公正公开、 高度透明、 手续完备、 程序合法。

　同时，

　政府班子自觉摆正位置， 主动接受县委的领导和人大、 政协的监督， 广泛听取社会各届的意见、 建议和批评。

　在组织人事工作上， 严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》 的要求， 进一步严明组织人事纪律， 坚持党的干部标准， 坚持正确的用人导向， 严格按规定选调任用干部， 坚持用好的作风选人， 选作风好的人， 防止和纠正用人上的不正之风。

　(二) 标本兼治， 从源头上预防和治理腐败 1、 深入开展党风廉政教育江总书记指出：“干部队伍建设的基础是教育。

　无论是提高干部队伍素质， 还是防范腐败问题、 防止和纠正用人上的不正之风， 都要坚持教育在先” 。

　使我们进一步认识到抓党风廉政建设， 教育是关键， 只有通过广泛深入的教育工作， 使各级领导干部和广大职工牢固树立正确的世界观、 人生观和价值观， 把反腐败作为他们的自觉行动， 才能从根本上抓好党风廉政建设。为此， 年初我们根据形势发展的需要和工作实际， 切实制定好了党风廉政建设教育计划和政府党组中心学习组织理论学习计划。

　一年来， 紧紧围绕学习贯彻实践“三个代表” 重要思想这一主题， 以广泛深入开展“党风廉政教育月” 活动为突破口， 认真组织政府班子和政府系统广大干部职工深入学习《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》 、 中纪委七次全会精神、 省市党代会精神和十六大精神。

　开展了以李嘉廷严重违法违纪案件为主要内容的警示教育。

　通过学习教育， 提高了领导干部和广大干部职工的组织纪律意识、 大局意识和依法行政意识， 增强了自警自励、 廉洁自律和拒腐防变能力。

　2、 抓管理体制改革一是进一步改革行政审批制度， 精简行政审批事项， 规范了行政审批行为。

　二是全面实行经营性土地使用权出让招标拍卖、 建设工程项目公开招投标、 药品采购招投标、 政府集中采购和产权交易进入市场制度。

　三是积极推进财政制度改革， 规范财政管理， 严格执行“收支两条线” 规定， 推行“会计集中核算” 制度。

　继续清理整顿了行政事业单位银行帐户， 取消了执法部门罚没收入返还规定， 为推行部门预算和国库集中收付制度做了大量准备工作。

　四是大力推进政务公开制度， 在村级和乡 镇政务公开的基础上， 县政府和政府各部门今年全面推行了政务公开， 进一步提高了政府工作的透明度。

　五是不断深化干部人事制度改革， 逐步健全和完善选贤任能和干部考察、 监督、 激励的科学机制。

　今年， 我们全面落实党中央《关于深化干部人事制度改革纲要》 ， 严格按有关规定在全县公开组织招考了一批公务员。

　收到了良好的社会效果， 为进一步推进干部人事工作的科学化、 民主化和制度化打下了坚实的基础。

　(三) 努力推进反腐败任务的落实 1、 进一步规范领导干部及公务员队伍的廉洁从政行为为切实建立勤政、 廉政、 高效、 务实的政府， 年内， 我们认真执行云南省人民政府要求

　的公务员“八条禁令” ， 在全县公务员队伍中实行挂牌上岗制度， 严格整治我县公务员队伍作风建设中带有倾向性的突出问题， 规范从政行为。

　同时， 在班子内认真开展了批评与自我批评， 找准了问题和根源， 统一了思想， 明确了目标任务， 制定了班子和个人的整改措施， 进一步增强了政府班子和班子成员的自律意识。

　2、 继续加大违纪违法案件的查处力度政府严格按照党风廉政建设责任制的规定， 切实加强对监察机关查办案工作的领导。监察部门始终坚持“事实清楚、 证据确凿、 定性准确、 处理恰当、 手续完备” 的二十字方针， 继续把查办“三机关一部门” 和乡 科级领导干部违纪违法案件作为重点， 通过信访举报、 党风巡视、 执法监察、 干部离任审计、 领导接待日等形式， 扩大案件线索渠道， 发现一起查处一起， 绝不姑息迁就， 以反腐败的实际成果取信于民。

　通过抓党风廉政建设责任制， 加强了政府班子和政府系统干部队伍自身建设， 推进了政府管理机制、 管理水平的完善和提高， 为全县经济社会各项事业的快速、 健康发展提供了有力的保证。

　XX 年， 全县国内生产总值全年预计可完成 21. 85 亿元， 比上年增长 8. 6%， 其中：

　第一产业完成 7. 48 亿元， 增长 3. 7%; 第二产业 4. 53 亿元， 增长 15. 8%; 第三产业 9. 84 亿元， 增长 9. 4%。

　预计农业总产值 10. 55 亿元， 同比增 4. 89%， 工业总产值 6. 25 亿元， 同比增 12. 2%。

　财政总收入预计可完成 22011 万元， 同比增 9. 9%。

　全社会固定资产投资预计完成 7 亿元， 同比增27%， 社会消费品零售总额 6. 07 亿元， 同比增 13%， 农民人均纯收入 1687 元， 增 5%， 城镇居民人均可支配收入 7235 元， 增 8%， 城乡 人民生活水平不断提高。

　与此同时， 教育、 科技、 文化、 体育、 卫生、 广播电视等各项社会事业全面进步， 民主法制和精神文明建设取得新进展， 全县保持了经济发展、 社会进步、 民族团结、 边疆稳定的良好局面。

　二、 严格要求自己， 认真抓好个人廉洁自律工作我是于今年 2 月份经组织任命到腾冲县担任县长一职， 走上新的工作岗位， 肩上的担子重了， 工作的头绪多了， 遇到的问题也复杂了， 但我始终认识到， 作为一县之长， 政府的第一责任人， 政府班子的“班长” ， 在其位， 必须谋其政， 全面履行自己的职责， 凡事都应起表率作用。

　身教重于言教， 只有事事身体力行， 模范带头， 才能无愧于党组织和人民的重托， 才能抓好班子带好队伍， 履行好自己的职责。

　因此， 我不断自我提高， 与时俱进， 加强学习， 在组织抓好班子和政府系统干部职工学习的同时， 以身作则， 注重加强自己对党风廉政建设和领导干部廉洁自律各项规定的自学， 进一步提高自身综合素质和领导水平， 增强了党性锻炼和修养。

　并常思贪欲之言， 常弃非份之想， 常怀律己之心， 常修从政之能， 以自身的品格、 形象和人格魅力影响、 带动和团结同志， 做廉洁勤政的模范， 在生活上， 做到自重、 自省、 自警、 自律、

　自励， 全方位管好自己， 管好家属和身边工作人员。

　在工作中， 始终做到讲大局， 比奉献， 想大事， 忙工作， 勤政廉政， 把自己的所有精力都放在谋求腾冲经济社会发展上。

　一年来， 我严格遵守党员领导干部廉洁从政若干规定和各项党纪国法， 深入学习领会十六大和十六届三中全会、 中纪委七次全会精神， 认真开展了“八查八看” 活动， 严格按照领导干部廉洁从政各项规定， 全面对照检查， 认真整改。

　一年来， 能够自觉坚持党的民主集中制原则， 重大项目、 大额度资金管理使用和人事调动等重大问题坚持集体讨论决定， 决不搞“一言堂” 和个人说了算， 并广泛听取各方意见， 大力推进工作决策的民主化、 公开化和科学化进程。

　同时广辟民主监督渠道， 摆正位置， 主动接受县委的领导、 人大的法律监督和工作监督、 政协和社会各届的民主监督。

　在组织人事问题上， 全面学习贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》 ， 严格按规定办事， 不循私情， 没有为任何亲戚、 朋友安排过一个人。

　除按规定应得的福利外， 没有收受过任何现金、 有价证券和支付凭证， 没有到下属部门报过一分应属个人支付的费用， 对外交往中的礼品都按规定及时交办公室处理。

　另外， 在建设工程管理、 行政审批、 政府采购、 资金监管、 医药购销、 个人重大事项报告、 公车管理、 严禁赌博、 酗酒等方面， 都能严格遵守， 模范执行。

　回顾总结一年来的工作， 自己在抓政府班子和系统党风廉政建设以及个人廉洁自律方面虽然取得了一定的成绩， 但是我自己也清醒地认识到， 工作中也还存在一些问题和不足， 距党组织和广大干部群众的要求还有一定的差距。

　因此， 在今后的工作中， 我将一如继往地严格按照上级的要求， 以“三个代表” 重要思想和十六大精神为指导， 与时俱进， 开拓创新， 强化职责， 坚定不移地把党风廉政建设责任制各项规定作为一项经常性工作摆到重要议事日程上来， 采取有力措施切实抓紧、 抓好、 抓落实、 抓出成效， 以此带动和促进各项工作的全面进步。

篇二：对于办公室后勤党风廉政建设责任制自查报告（推荐）

2 篇 篇 1 2021 年落实党风廉政建设责任制自检自查自评报告

　1 2021 年落实党风廉政建设责任制 自检 自查 自评 报告

　2021 年以来，在县委、县政府的正确领导下，镇党委班子团结协作，带领全镇广大干部群众深入学习，坚持“为民、务实、清廉”的要求，真抓实干，各项工作均取得了新进展、新成效。下面我代表镇党委作以简要汇报。

　一、坚持以党建工作为根本，狠抓基层组织建设。

　首先加强了党委自身建设。一年来，镇党委班子能自觉加强中心组理论学习，树立科学的发展观和正确的政绩观，以创先争优活动为抓手，增强了落实科学发展观的自觉性和坚定性，使每位成员政治上更加坚定，思想素质进一步提高，有效地提高了党委班子的领导水平和能力，为实现我镇经济发展新跨越奠定了坚实的思想政治基础。积极推进依法行政，高度重视人大、政协工作，充分发挥人大代表、政协委员参政议政、依法监督和民主监督作用，民主决策、科学决策的氛围得到增强。其次，加强了基层组织建设。以创建“五个好”基层党组织为核心，以创先争优活动为动力，以党建规范化建设为内容，以创建党风廉政建设示范点为抓手，狠抓了镇村两级党建规范化建设。深入学习贯彻中央八项规定、省 xx 条、市 xx 条、县 xx 条要求和市纪委《关于认真解决当前党员干部廉洁自律方面几个突出问题的通知》的六

　项禁令，以铁的纪律教育管理干部，强化了后备干部队伍培养，加强了党风廉政建设和廉洁自律工作。

　二、坚持民主集中制，不断增强班子集体战斗力。

　一年来，镇党委领导班子坚持贯彻民主集中制，不断提高对民主集中制重要性的认识，增强民主意识，培养民主作风。

　一是工作中实行集体领导和分工负责相结合，认真执行党委扩大会议制度，正确处理上级与下级、个人与组织、“班长”与“班子成员”之间的关系，不断强化团结意识，做到相互配合，坦诚相待。凡涉及重大问题，特别是重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额度资金使用等，均实行民主决策。在议事、决策中，我们做到了集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定，明确责任，加强监督，增强了决策的民主性和科学性，保证了决策的正确性。

　二是把开好民主生活会作为交流沟通思想、增进班子成员团结信任、增强班子凝聚力和向心力的有效方式，促进了班子团结，从增进团结、共同进步的愿望出发，开诚布公，态度诚恳，本着“言者无罪、闻者足戒，有则改之，无则加勉”的原则，实事求是、客观公正开展批评与自我批评，达到了“团结-批评-团结”的目的。使班子内部无扯皮、内耗现象，形成了“心齐，风正，气顺，劲足”的良好局面。

　三、廉洁勤政，大力推动党风廉政建设深层次拓展。

　一年来，镇党委班子认真贯彻党风廉政建设责任制，落实各

　项规章制度，标本兼治，突出重点，以负责的态度、务实的作风，扎扎实实地开展党风廉政建设责任制各项工作，着重抓了“三个坚持”：

　（一）坚持明确责任，形成齐抓共管的格局。

　一年来，我镇十分注重党风廉政建设责任制工作，党委主要负责人对全镇党风廉政建设责任制工作负总责，建立了“一把手”重点抓，班子成员集体抓，分管领导具体抓的党风廉政建设责任制工作的领导体制和工作机制，努力形成了班子齐抓共管、上下联动的工作格局。

　一是年初召开专门会议，研究制订工作方案和任务分解，明确班子成员和各部门的责任分工和范围，确保一级对一级负责。

　二是与各单位签订党风廉政建设责任书，真正做到一级抓一级、一级带一级，使一把手工程落实到位。

　三是开好民主生活会，通过召开镇领导班子成员民主生活会，上下团结氛围更浓，班子的凝聚力更强，工作的干劲更大，开拓发展的意识更突出。

　（二）坚持加强教育，增强党员干部廉洁自律的自觉性。

　注重加强党员干部教育培训，使全镇党员领导干部加强党性修养，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，自觉经受住改革开放和发展社会主义市场经济条件下执政的考验。

　一是镇领导班子全体成员通过参加中心组学习和自学等形式，系统地学习、加强党风廉政建设的有关规定和有关会议精神，

　班子成员的廉洁自律意识得到增强。

　二是抓好警示教育。通过观看《廉政中国》警示教育片等形式，进一步增强班子成员反腐倡廉的思想意识，达到教育干部的目的。

　（三）坚持制度建设，狠抓党风廉政建设规章制度落实。

　加大党风廉政制度建设，认真落实党风廉政建设责任制，真正形成用制度规范从政行为，按制度办事、靠制度管人的有效机制。

　一是建立完善制度。2021 年以来，镇党委继续坚持落实党风廉政建设责任制、党员干部谈话提醒教育制度、勤廉绩效考核制度等，为全面落实党风廉政建设责任制提供了的制度保障。建立了严密的责任目标分解体系，将党风廉政建设和反腐败工作任务分解细化。

　二是强化监督检查。坚持重点检查和专项检查相结合，认真抓好督查、专项检查和民主评议三项制度。

　三是开展专题教育和学习。2021 年我们继续深入开展了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》的学习贯彻活动，组织收看了《廉政中国》警示教育片，使镇村干部的廉洁履职意识明显增强。

　四是切实加强考核。班子成员在工作总结时，自觉对照各自职责和制度要求，认真检查、总结、自评、报告反腐倡廉工作的落实情况，年初进行廉政承诺，年底进行践诺，对一年来党风廉

　政建设责任制任务完成情况进行自我评价，并进行公示，接受社会监督。

　（四）着重抓好的重点工作：

　1、继续坚持落实厉行节约和“一把手”四不直接分管制度，2021 年度公务接待费用、车辆运行费用和会议费用较 2021 年度减少 xx 元；单位人事、财务、物资采购、工程建设等都能按照上级有关“一把手”四不直接分管的要求进行。

　2、坚持党务、政务、村务公开，镇村按照要求分“长期、定期、即时”设立了党务公开栏，成立了党务公开领导小组，制定了党务公开目录，按照规定程序进行审批，安排专人负责落实公开并把相关资料整理归档；按要求进行政务和村务公开，社会效果明显。

　3、积极开展基层站所评议工作，成立领导组织，召开评议会议，组织站所进行述职，认真组织进行评议，评议结果进行了公示，对评议落后的单位要求并督促进行认真整改。

　4、积极开展村级“勤廉绩效”考核工作，成立了考核领导组织，制定了勤廉考核的具体办法，2021 年 x 月 xx 日、xx 日在县纪委的指导下全面开展。

　5、扎实开展党风廉政建设示范村创建工作，研究制定了党风廉政建设示范村创建工作方案，按照“八好”的要求对 xx 村和村进行培育，春节前也对这两个村进行了初评，从初评结果看，离上级验收还存在一定差距，正在完善之中。

　6、坚持“村务工程”建设常态化，明确专人负责“三资”管理，村级财务坚持按月报账，“三资”管理中心能够坚持按月记账，并将会计报表及时公开，定期开展对固定资产和库存物资进行清查盘点；村级重大事项都能按照“五议两公开”工作法操作，都能在村级党组织活动记录本中规范记录；村务监督委员会成员能够按要求参加相关会议，会议记录、工作记录、月报表、季度综合报告表完整齐全，监督效果明显；明确专人负责“村务信息网”建设，“三资”网上记账能够做到日清月结，触摸屏查询系统使用正常。

　7、扎实开展机关作风效能建设，强化有为工作作风，不断进取，踏踏实实地做好每一项工作；强化干部意识和服务意识；自觉加强政治和业务理论学习，不断提高自身综合素质；树立干部新形象，发挥干部模范带头作用；要做到坚持学习，树立正确人生观。特别是在县委提出“两个大干一百天”号召后，全体干部自觉发扬“x+x”、“白加黑”的工作精神，较好地完成 2021年度全年工作任务和项目工作。

　8、认真开展行政事业单位在职干部职工违规建房和多占住房清理工作。

　9、纪检监察信访工作，2021 年度受理群众信访举报 x 件，其中，来信 x 件，来访 x 件，其他方式 x 件，初核 x 件，立案 x件，党纪处分 x 人。

　10、积极组织学习贯彻中央八项规定、省 xx 条、市 xx 条、

　县 xx 条加强廉洁自律、制止铺张浪费有关要求，及时学习传达上级文件及会议精神，党政领导班子成员公开承诺元旦、春节期间严格落实有关规定并向社会公示，接受社会监督。

　11、积极做好办公用房清理和超标准整改工作。

　四、突出重点，真抓实干，促进经济社会又好又快发展。

　1、农村经济持续健康发展。

　粮食产量稳步提高。通过“优良种子、合理施肥、适时播种、科学管理”一整套增产措施，增加单产，提高总产，确保农民的粮仓充足。采取“良种良法”提高农业科技含量，促进农民丰产丰收，形成了种植、养殖、加工等产业合理发展的新格局。大力发展种植、养殖专业合作社；推进土地流转；启动镇级现代农业示范园建设。

　2、基础设施建设和集镇建设全面推进。

　以加快城镇化建设为目标，确立了“科学规划、拉开框架、完善功能、提升品位、设施齐全、环境优美”的集镇建设总体思路，和谐路、步行街、和平街、育贤鑫街等已基本建成，镇域面积不断扩大，集镇人流、物流、信息流的综合承载能力大大提高，并且基础设施配套齐全，美化、亮化、绿化效果即将得以显现。

　3、平安创建工作成绩斐然，社会稳定工作不断加强。

　深入开展“平安 xx”创建活动。加大技防投入，全镇八个村监控实现全覆盖；坚持高压态势，选聘联防队员充实基层警力，“从严、从重、从快”打击违法犯罪行为；切实加强校园周边环

　境整治，加强安全防范。加强治安巡逻，积极开展“十户联防”，坚持“打防并举，预防为主，综合治理”的方针，充分调动广大群众参与综治工作的积极性，形成了镇、村、所各负其责，各司其职的综治安全网络，全方位落实了“五位一体”的冬防管理措施，形成了全镇上下齐抓共管综治维稳工作的强大合力，有力的促进了我镇的和谐稳定。宣传引导农民群众参加综治保险，减少治安案件给群众造成的损失。实行领导开门接访和带案下访，经常性开展矛盾纠纷排查调处工作，采取得力措施，妥善处理和化解各种矛盾纠纷，把矛盾纠纷消除在萌芽状态，做到小事不出村，大事不出镇，维护了一方稳定。认真做好信访工作，定期排查，包案到人，全年未出现越级上访事件。切实采取有效措施，对重点行业、领域和人员密集场所等开展安全隐患排查治理专项行动，确保安全生产，警钟长鸣，安全意识，深入人心。

　4、社会事业全面进步。

　教育工作始终走在全县前列。

　殡葬改革工作，严格按照县要求，不断加大奖惩力度，落实火化一刀切，连年处在全县先进位次。

　镇党委加大计生行政执法工作协调力度，强化依法行政，有力地促进了全镇的人口计生工作迈上新台阶，坚持落实“村为主”工作机制，严格按照考核方法，及时兑现奖惩。

　5、惠民政策得到全面落实。

　一是积极推进医改工作，建立健全以卫生院为枢纽，村卫生

　室为基础的基本服务网络，镇党委采取各种措施和方法，宣传、发动、组织广大群众积极参加城乡居民合作医疗、新型农村养老保险，使我镇城乡居民合作医疗参合率达 xx%以上，完成县下达的任务，实现了“病有所医，老有所养”的目标。

　二是“一事一议”财政奖补政策得以普遍落实。全镇基本实现“村村通水泥路，水泥路路路通”的目标。

　三是安全饮水工程顺利实施。全镇 x 个村都已吃上了安全、放心的自来水。

　四是社会保障体系进一步健全，积极救助弱势群体，确保社会稳定。农村低保户、五保户、军烈属补助、春荒救助、残疾人补助、白内障复明、精神病人药费补助等民生工程都得到较好的贯彻落实，使生活困难群众的生活得到了有效保障。

　总之，在县委、县政府的正确领导下，我们党委一班人为一方发展恪尽职守，坚持“一岗双责”，在农村党风廉政建设工作中取得了一些成绩，但是也存在一些问题，主要有：以干代学，理论学习不够系统；有时工作主动性、超前意识不强；发展意识不够，有些党风廉政建设责任制工作的监管措施还不够到位，等等。今后，镇党委将紧紧围绕县委的总体安排，以加快全镇发展为己任，切实做到与时俱进、开拓进取，干事创业、加快发展，廉洁勤政、实干为民，圆满完成各项工作任务，切实做到把风气搞正，把作风搞实，按规矩办事，用制度管人，以建设廉洁政治为目标，努力实现干部清正、政府清廉、政治清明！

　 1 2021 年落实党风廉政建设责任制 自检 自查 自评 报告

　按照中共 XX 县委办公室、XX 县人民政府办公室《关于印发〈XX 县 2021 年党风廉政建设和反腐败工作任务分工〉的通知》精神，现将一年来履行党风廉政建设责任制和抓好职责范围内惩防体系建设工作、廉洁从政有关情况总结如下。

　一、强化学习锻炼，不断增强拒腐防变能力

　按照组织安排，今年 4 月，我由县政府副县长转任县委常委，分工负责农业农村工作。适应岗位转型的实际，按照更高标准、更严要求切实加强学习锻炼，认真学习科学发展观和党的十九大、十九届历次全会精神及省委九届七次全会、市委五届十一次、十二次全会等系列会议精神，学习中央纪委第四次、五次全会上的讲话精神，学习《廉洁准则》、四项监督制度以及《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，使自己牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观和政绩观，拒腐防变能力不断增强。与此同时，认真组织分管部门扎实抓好中央和省市县委党风廉政建设会议精神及《廉洁准则》等各项规章制度的学习，并通过参加分管部门单位领导班子民主生活会、听取分管部门单位领导班子和领导个人党风廉政建设汇报、经常性廉政提醒等形式，切实加强对干部的教育引导和监督管理，分管部门干部职工拒腐防变的能力得到进一步增强。

　二、强化工作落实，扎实推进分工负责的党风廉政建设和反

　腐败各项工作

　按照分工，我具体负责加强农村党风廉政建设、纠正损...

篇三：对于办公室后勤党风廉政建设责任制自查报告（推荐）

室的党风廉政建设自查报告 办公室的党风廉政建设自查报告 按照管委会《党风廉政建设责任制实施办法》和《党风廉政建设责任制考核办法》，办公室认真组织学习贯彻，严格遵守《廉政准则》和党风廉政建设责任制的各项要求，加强日常廉政教育和监督，增强廉政风险防范意识和自觉;坚持民主集中制和公开透明原则，推进惩防体系建设和作风建设，办公室党风廉政建设取得一定成效，为各项工作的顺利开展提供了有力保障。现将一年来的的主要工作情况报告如下：

　一、高度重视，加强对党风廉政建设责任制的组织领导 办公室注重把党风廉政建设放在重要位置来抓。一是按照部署和要求，研究制定办公室党风廉政建设工作计划，落实责任分工，定期分析、定期检查、加强监督，推进办公室党风廉政建设和反腐败的工作开展。二是强调办公室主要负责人“一岗双责”以及党风廉政建设第一责任人意识，承担领导、教育、监督和示范的责任。明确办公室党支部一名支委为党风廉政监督员和党务公开监督员，具体负责抓好日常党风廉政工作。三是结合办公室处务会，强调反腐倡廉的重要意义和必要性，保持警钟长鸣，推动办公室党风廉政建设正常开展。

　二、严格管理，坚持党风廉政制度建设 党支部结合办公室工作实际以及相关业务，要求全体干部，特别是领导干部要严格遵守《廉政准则》，严格执行《中央纪委关于严格

　禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等廉政规定，认真遵守管委会相关财务制度和财务纪律。针对办公经费、车辆维修经费以及会议经费等制定相应管理制度和支出程序，严格对外接待制度和接待标准，不损公肥私，坚持做到公开透明，定期公布相关账目、费用支出明细情况，接受并经得起监督检查。坚持认真执行行政公开、党务公开和民主集中制原则，在重大问题方面，办公室坚持有事与大家协商，听取大家的意见，坚持公开、透明、公正，注意维护大家的利益，办公室形成团结协作的共事氛围。

　三、树立意识，注重廉洁从政和反腐倡廉学习教育工作 在围绕惩防体系建设、认真落实党风廉政建设责任制的基础上，注重把党风廉政建设学习教育贯彻日常及议事工作的始终。召开专题会及党员大会，学习中纪委、市纪委相关党风廉政建设方面的文件、领导讲话精神，传达落实办公室与管委会党组签订的党风廉政建设《目标责任书》;每位同志按照管委会纪检监察部门的要求，明确并细化了廉政目标任务，提出了具体要求和措施，形成齐抓共管、共同促进的局面;认真研究确定办公室党务公开目录，自觉接受监督，推动了党务公开的深入开展。利用办公室处务会，认真学习党风廉政及反腐败的有关理论、文献及文件，学习对照《廉政准则》检查廉洁从政情况，坚持民主集中制，对照检查廉洁自律情况。加强对党员的理想宗旨教育，端正执政为民的理念。积极参加管委会党组和机关党委组织的各项党风廉政警示教育活动，进一步教育干部增强防腐拒腐的

　意识，进一步认清腐败现象给党的事业以及个人和家庭带来的巨大伤害，提高了干部廉政防微杜渐的能力。

　四、坚持不懈，推进干部队伍和作风建设 注重加强干部队伍建设和作风建设。认真开展党性、党风、党纪教育工作，坚持管好事、管好线、管好人。同时坚持以人为本，关心同志，坚持做深入细致的思想工作，坚持用民主的方式推进工作，尊重和发挥每位同志的工作积极性，提高了党支部的战斗力。通过加强队伍建设和作风建设，使办公室长期以来存在的个别同志出工不出力、工作懈怠的问题得以较好地解决。办事效率和工作绩效有了较大提高。

　经过全体同志的共同努力，全年没有出现任何问题。但是，办公室的党风廉政建设工作与上级要求和群众期望相比，还有不少需要改进和提高的地方。在今后的工作中，我们更要加强学习，认真贯彻党风廉政建设责任制的有关要求，切实加强党风廉政建设，促进各项工作的顺利开展。按照管委会《党风廉政建设责任制实施办法》和《党风廉政建设责任制考核办法》，办公室认真组织学习贯彻，严格遵守《廉政准则》和党风廉政建设责任制的各项要求，加强日常廉政教育和监督，增强廉政风险防范意识和自觉;坚持民主集中制和公开透明原则，推进惩防体系建设和作风建设，办公室党风廉政建设取得一定成效，为各项工作的顺利开展提供了有力保障。现将一年来的的主要工作情况报告如下：

　一、高度重视，加强对党风廉政建设责任制的组织领导

　办公室注重把党风廉政建设放在重要位置来抓。一是按照部署和要求，研究制定办公室党风廉政建设工作计划，落实责任分工，定期分析、定期检查、加强监督，推进办公室党风廉政建设和反腐败的工作开展。二是强调办公室主要负责人“一岗双责”以及党风廉政建设第一责任人意识，承担领导、教育、监督和示范的责任。明确办公室党支部一名支委为党风廉政监督员和党务公开监督员，具体负责抓好日常党风廉政工作。三是结合办公室处务会，强调反腐倡廉的重要意义和必要性，保持警钟长鸣，推动办公室党风廉政建设正常开展。

　二、严格管理，坚持党风廉政制度建设 党支部结合办公室工作实际以及相关业务，要求全体干部，特别是领导干部要严格遵守《廉政准则》，严格执行《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等廉政规定，认真遵守管委会相关财务制度和财务纪律。针对办公经费、车辆维修经费以及会议经费等制定相应管理制度和支出程序，严格对外接待制度和接待标准，不损公肥私，坚持做到公开透明，定期公布相关账目、费用支出明细情况，接受并经得起监督检查。坚持认真执行行政公开、党务公开和民主集中制原则，在重大问题方面，办公室坚持有事与大家协商，听取大家的意见，坚持公开、透明、公正，注意维护大家的利益，办公室形成团结协作的共事氛围。

　三、树立意识，注重廉洁从政和反腐倡廉学习教育工作

　在围绕惩防体系建设、认真落实党风廉政建设责任制的基础上，注重把党风廉政建设学习教育贯彻日常及议事工作的始终。召开专题会及党员大会，学习中纪委、市纪委相关党风廉政建设方面的文件、领导讲话精神，传达落实办公室与管委会党组签订的党风廉政建设《目标责任书》;每位同志按照管委会纪检监察部门的要求，明确并细化了廉政目标任务，提出了具体要求和措施，形成齐抓共管、共同促进的局面;认真研究确定办公室党务公开目录，自觉接受监督，推动了党务公开的深入开展。利用办公室处务会，认真学习党风廉政及反腐败的有关理论、文献及文件，学习对照《廉政准则》检查廉洁从政情况，坚持民主集中制，对照检查廉洁自律情况。加强对党员的理想宗旨教育，端正执政为民的理念。积极参加管委会党组和机关党委组织的各项党风廉政警示教育活动，进一步教育干部增强防腐拒腐的意识，进一步认清腐败现象给党的事业以及个人和家庭带来的巨大伤害，提高了干部廉政防微杜渐的能力。

　四、坚持不懈，推进干部队伍和作风建设 注重加强干部队伍建设和作风建设。认真开展党性、党风、党纪教育工作，坚持管好事、管好线、管好人。同时坚持以人为本，关心同志，坚持做深入细致的思想工作，坚持用民主的方式推进工作，尊重和发挥每位同志的工作积极性，提高了党支部的战斗力。通过加强队伍建设和作风建设，使办公室长期以来存在的个别同志出工不出力、工作懈怠的问题得以较好地解决。办事效率和工作绩效有了较大提高。

　经过全体同志的共同努力，全年没有出现任何问题。但是，办公室的党风廉政建设工作与上级要求和群众期望相比，还有不少需要改进和提高的地方。在今后的工作中，我们更要加强学习，认真贯彻党风廉政建设责任制的有关要求，切实加强党风廉政建设，促进各项工作的顺利开展。

　市国土资源局办公室落实党风廉政建设自检自查报告 20**年，XX 市国土资源局办公室党风廉政建设工作在局党组的正确领导和机关职能科室、党支部、乡镇国土资源所的支持帮助下，通过深入贯彻落实党的十七届六中全会和第十八次党代会精神，认真开展创先争优、感恩教育活动，紧紧围绕局党组和市委、市人民政府办公室、州国土资源局办公室的中心工作，认真落实 XX 市国土资源局党风廉政建设工作会议精神，强化责任，狠抓落实，努力推进办公室党风廉政建设工作深入开展。

　办公室通过总结 2012 年的党风廉政建设工作，通过自检自查，结合办公室干部职工工作实际，得出以下报告：

　一是 2012 年，办公室党风廉政建设工作，均严格落实“一岗三责”，坚持党组统一领导，党政齐抓共管，“办公室主任负总责，副主任、具体工作人员各负其责的原则，定期组织召开专题会议，分析办公室党风廉政责任制落实情况;细化责任分解，严格责任考核和责任追究，通过对办公室党风廉政建设责任进行分解，明确了责任范围，责任内容，做到责任到人。

　进一步完善了《国土资源目标管理实施办法》、《国土资源管理目标责任制分解》、《党风廉政建设目标管理责任书》三位一体的定责方式，让责任分解更加科学合理，使责任制的每一个阶段，每一个环节的工作都扎实有效。

　根据中共 XX 市委办公室、市人民政府办公室、州国土资源局办公室下达给我局办公室的目标责任，结合实际，我局指定了党风廉政和国土资源领域腐败问题治理工作目标。通过办公室主任与本科室人员层层签定党风廉政建设责任书，形成主任亲自抓，工作人员具体抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，使办公室责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设工作深入开展。

　二是办公室通过集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式，认真组织学习了邓小平理论、十七届六中全会和党的十八次代表大会精神，通过开展感恩教育和创先争优教育活动，组织办公室人员学习《党章》和党纪党规等内容，强化了办公室干部职工的党性观念和纪律意识，增强了清政廉洁，遵纪守法的自觉性，规范了从政行为。

　三是办公室扎实有效地开展了落实《国土资源系统行政为民十项措施》和《国土资源工作五条禁令》的学习教育活动，提高了干部队伍素质，增强了干部职工的责任感和使命感，把严格执行“十项措施”和“五条禁令”变成办公室干部职工的自觉行动。以政令是否畅通，效

　率是否提高，手续是否简化，服务是否到位，群众是否满意作为衡量工作成效的标准。

　四是根据局党组工作要求，办公室认真制定了 XX 市国土资源局《落实和深化党风廉政建设责任制实施意见》、XX 市国土资源局《党风廉政建设工作计划》、XX 市国土资源局《党风廉政建设工作督查计划》、XX 市国土资源局《深化党风廉政建设责任制工作实施方案》、党风廉政建设责任考核制度、责任报告制度、责任追究制度、诫勉谈话制度、重大事项报告制度、离任审计制度等规章制度，从制度上保证了办公室和机关中共廉洁自律和党风廉政建设责任制的落实。除编制十几项规章制度外，办公室还制订了 XX 市国土资源局《机关管理工作制度》、XX 市国土资源局《推进依法行政工作方案》、XX 市国土资源局《重大处罚案件听证制度》等各项规章制度，初步形成了从源头治理腐败的制度体系。办公室通过抓制度建设和落实，整个机关收到了良好的效果，办公室全体工作人员也从制度建设中得到很大的提高。

　五是强化监督和管理，教育办公室职工在工作中正确用权，廉洁从政，坚决克服“四难”现象，杜绝吃、拿、卡、要、报等问题。严格落实公务用车等方面的有关规定。通过完善机关内部的相互监督作用，办公室认真按照党风廉政建设要求的各项规定，抓好落实工作，并严格从自身做起，坚持做到“三个管好”。

　1 是管好本人，按照“讲学习、讲政治、讲正气”的要求，要求办公室人员过好名利关、利益关、金钱关;艰苦奋斗，勤俭节约，严格

　制止奢侈浪费行为;严于律己，勤政廉洁，洁身做事。主动做到廉政承诺，自觉接受群众监督;尽职尽责地为人民群众办事;不搞伤害国家和人民群众的利益;坚持求真务实，言行一致的工作作风，注重实效，不搞形式主义。

　2 是管好家庭。局党组要求办公室每位职工都要管好家庭子女，教育亲友不以自己手中的权力和同事朋友关系而产生“衙内习气”。

　3 是办公室主任要管好自己身边的工作人员，要在关心爱护身边工作人员的同时，能经常教育职工正确对待自己所处的工作环境，要努力学习，勤奋工作，时时刻刻严格要求自己。

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